저자는  미국 현지에서 최고의 헤드헌터이자 커리어 컨설턴트로 인정받는 글로벌 인재 전문가(GTO, Global Talent Officer)다. 그는 애플, IBM, 맥도널드, 골드만삭스, GE, MS 등 유명 글로벌 기업에서 아시아인 인재를 구할 때 가장 먼저 찾는 사람이기도 하다. 30여 년간 그가 읽은 이력서가 10만 개 이상, 인터뷰한 사람수가 6만 명 이상, 기업과 연결해 준 인재가 2만 명 이상이다. 해외취업을 꿈꾸지만 구체적으로 어떻게 준비해야 할지, 영어실력은 어느 정도여야 하는지 잘 모르거나 또 자신은 힘들 거라며 자신 없어 하는 젊은이가 많다. 하지만 저자는 한국의 젊은이들 대부분이 글로벌 인재로서의 기본기를 충분히 갖췄다는 사실을 발견했고, 그들이 당당히 세계무대에 진출하도록 열정을 불어 넣기 위해 이 책을 썼다. 또 당장 해외에 나가지 않더라도 글로벌 인재로 준비되어 기회를 잡도록 실제적인 조언을 아끼지 않는다.

수원에서 태어난 저자는 15세 때 미국으로 가, 뉴욕대학교에서 경영학을 전공했으며, 뉴욕시립대 버룩컬리지에서 MBA를 취득했다. 전 세계 한국인 헤드헌터 1호이자 ‘포춘(FORTUNE) 500’ 기업 선정 아시아 인력 전문가 인지도 1위인 저자는 30여 년 전 ASIAN DIVERSITY INC.(ADI)를 설립해 대표로 활동하고 있다. 뉴욕대학교 미주 한인 동창회 회장을 역임했으며 보이스카우트 연맹 이사도 맡고 있다. 뉴욕 라디오코리아 <뉴욕포럼>에서 ‘미국 직장에서 살아남기’ 코너를 4년 이상 진행 중이며 미국 아이비리그를 비롯해 싱가포르 NUS, 중국 난양공대, 중국 CEIBS, 홍콩 UST, 서울대, 카이스트, 연세대, 한국외대 등 전 세계 대학교에서 커리어 관련 특강을 하고 있다. 또 미국 내 최대 규모이자 최초의 아시아인 잡 컨퍼런스인 ADI 엑스포를 15년째 개최하고 있으며, MBA 학생들을 위한 잡 컨퍼런스인 ASIAN MBA를 8년째 개최하고 있다. 대학마다 취업의 중요성이 커지고 있는 요즈음, 그는 2016년부터 충남대 겸임 교수로 발탁되어 그 활동 범위를 넓혀 가고 있다.